Morgen, 28.5., endet das öffentliche Konsultationsverfahren der EU-Kommission zur Frage von Frauenquoten in Aufsichtsräten von Unternehmen. Jede Einzelperson oder Organisation kann teilnehmen. Einfach nachstehende Fragen beantworten und an JUST-GENDERBALANCE-CONSULTATION@ec.europa.eu schicken.
Die möglichst breite Teilnahme ist wichtig zur Unterstützung des Vorstoßes von EU-Kommisarin Viviane Reding, endlich Frauenquoten in Unternehmen einzuführen. Der Frauen.Management.Report 2012 der AK zeigt, wie schlecht es auch in Österreich um die Repräsentanz von Frauen in Aufsichtsräten und Geschäftsführungen steht: nur 11 % der Aufsichtsräte der TOP 200 Unternehmen sind weiblich, GeschäftsführerInnen gar nur 5 %!
Nachstehend kurze Antwortvorschläge zu den Fragen des Konsultationsverfahrens:
“Welche Zielvorgaben (z. B. 20 %, 30 %, 40 %, 60 %) sollten für das unterrepräsentierte Geschlecht in den höchsten Entscheidungsgremien von Unternehmen festgesetzt werden und für welchen Zeitrahmen? Sollten diese Vorgaben bindenden oder empfehlenden Charakter haben? Warum?
Eine 40% Mindestquote, schrittweise umzusetzen innerhalb von 5 Jahren und mit einem gesetzlich bindenden Charakter.
(1)Welche Unternehmen (z. B. börsennotiert / einer gewissen Größe) sollten von dieser Initiative erfasst werden?
In einem ersten Schritt zumindest alle börsennotierten Unternehmen; in einem zweiten Schritt Ausweitung.
(2)Welche Entscheidungsgremien / Gremienmitglieder (geschäftsführend/nicht geschäftsführend) sollten von dieser Initiative erfasst werden?
Aufsichtsrat und Vorstand
(3)Soll es Sanktionen für Unternehmen geben, die die Zielvorgaben nicht einhalten? Soll es Ausnahmen bei Nichterreichen der Zielvorgaben geben?
Ja, angemessene und wirkungsvolle Sanktionen sind unbedingt erforderlich. Am Beispiel von Norwegen ist ganz klar deutlich geworden, dass die Gesetze zur Quotenregelung erst umgesetzt wurden, als bei deren Nichtbeachtung wirkungsvolle negative Konsequenzen drohten. Ausnahmeregelungen sollte es nicht geben.”
Jetzt mitmachen: EU Konsultation zu Frauenquoten!
Mai 27, 2012 von monikavana